При прием с договор с работодател по чл. 95а от Закона за висшето образование студентът се обучава по одобрена специалност, провежда стаж при определен работодател и след дипломирането си постъпва на работа при него за договорения срок.
Договорът с работодател не заменя приемните изпити и не гарантира автоматично приемане. Кандидатът трябва да изпълни условията на университета и да участва в отделното класиране за обявените места по чл. 95а.
Основни условия
Договор може да бъде сключен само с работодател, включен в списъка за съответната учебна година.
Работодателят осигурява условия за стаж по време на обучението и работно място след успешното завършване.
Разходите за обучение могат да бъдат покрити изцяло или частично със средства от държавния бюджет според приложимите условия.
Кандидатът трябва внимателно да прегледа срока за работа, условията за стаж, възнаграждението, основанията за прекратяване и финансовите последици при неизпълнение. Конкретните права и задължения се определят в подписания договор.
Полезна информация
Консултация за кандидат-студенти
Получете информация за специалности, условия за прием, изпити и подготовка по биология и химия.